若手の新人が社員旅行の後ほどなくして出社してこなくなり、
数日は話題にはなったが、大して出来のよくない冴えない感じの男だった事もあって
「どうせこの会社に付いてこれなくなったんだろ、ウチは色々厳しいからｗ」
と皆で笑ってすぐに忘れてしまった。
それがある日突然、
課長が出社してこなくなった。
メールしたり電話しても音沙汰が無いし
ラインも未読のまま。
課長にして営業部のエースであり、
彼が中心となって進めている
プロジェクトも幾つかあり、
その内の一つのプロジェクトチームに
所属している私も含めて皆大パニックだった。
程なくして、沈痛な面持ちの部長が
私達を呼び集めて事の説明をし始めた・・・
どうやら課長は、社員旅行の際に新人に対し
セー的な意味でイタズラをしてしまったらしい。
（課長は堺雅人似のイケメンです）
女子社員にも人気があるあの人がどうして！？
と騒然になりつつも部長は
「S君（課長）は昨日付けで傷害の容疑で告訴された」
「しばらくは裁判や準備のため出社できない」
「色々と大変だとは思うが、現在進行中のプロジェクトは皆で頑張ってなんとかして欲しい」
とだけ告げて、逃げる様にお得意様先の元へと行ってその日は戻って来ませんでした…
その後、事の事情をある程度知っていた他の社員によると、訴え出た新人（T男）は以前からSさんからセクハラめいた事や言動をされていた（トイレで隣合ってる時に肩や体を触られたり、酒の席でふざけた調子でキスをされたり…）そうです。
しかし男同士でその上Sさんは上司なのでなかなか誰かに相談できずに困っていた所、社員旅行の夜、ついに寝込んでいる所に突撃されて…といった流れだったそうです。
確かにセクハラはダメだと思うし、T男もいくらSさんがイケメンとは言え怖かっただろう。
でもワザワザ繁忙期のこの時期に訴えるかなぁ？
T男も社員だったら今が一番ヤバイ事ぐらい分かっただろうに…
それに男だったら多少の事ぐらい我慢しろ、という思いもある。
色々な意味でKYなT男にスレタイです
明日も職場は修羅場…ここまで書いて修羅場スレに書き込むべきだったかと思いました…(泣)
57: 名無しさん＠おーぷん 2016/09/07(水)21:59:39 ID:Spf
>>56
お前、頭オカシイのか？
と釣られてみるw
58: 名無しさん＠おーぷん 2016/09/07(水)22:00:14 ID:lPa
>>57
シッ！ダメよ、これ多分触っちゃダメなやつ。
59: 名無しさん＠おーぷん 2016/09/07(水)22:52:20 ID:OK4
>>56
釣りと分かってるが敢えて魚になってやるｗ
同性同士でもセーハンザイだろ。しかも睡眠中に強制的にって強カンだろ。
男なら多少は我慢しろって、それ性別の問題じゃないから。セーハンザイだから。
あんた、まるで高畑裕太の被害者に「ホテル従業員なら、40代なら、強カンされても、我慢して黙っとけ」って言ってんのと大差ないぞ。
繁忙期に訴えたのが悪いんじゃない、セーハンザイやらかした奴が悪い。加害者が悪い。大事な時期にやらかした奴が悪い。
まるでセーハンザイ加害者を擁護するかのような>>56にスレタイ。
60: 名無しさん＠おーぷん 2016/09/07(水)22:54:36 ID:raO
>>59
社員旅行からは数ヶ月以上経ってるので、このタイミングは正直完全に狙ってるとしか…
訴訟をするにしても陰湿なやり方だと裁判でも不利になる様な気がするんですけどね。
会社の大半はSさんに同情的なのであまりTに対し良い証言もしないでしょうし…
かく言う私も仕事でトラブルが多発中で気が立ってしまいイライラしてます…
61: 名無しさん＠おーぷん 2016/09/07(水)23:05:38 ID:ipE
>>60
いや、そもそもの原因を作ったのはSだよね
Sがパワハラ＋セクハラしなきゃ訴えられる事態にならないんだが
新人が仮に故意に繁忙期に訴訟したとして、
そこまで怒りと恨みを持たせた行為をしたのがSなんだが
＞会社の大半はSさんに同情
おっそろしい会社だな
コンプライアンスという単語に到達してない原始会社か
62: 名無しさん＠おーぷん 2016/09/07(水)23:16:33 ID:raO
>>61
会社の人達がSさんに同情的なのは、Sさんが仕事が出来るだけでなく、細やかな気遣いも出来て後輩の面倒見の良い、女性にも男にも好かれるタイプだったからです。
なのでTに対する過剰なスキンシップも、会社の輪から外れがちだったTをイジる事で輪に入れてあげようという心遣いだった、と事情を知っていた大半の男性社員は思い込んでいた様です。
言い方は悪いですが、こういう時はやっぱり日頃の行いや言動が左右するんだなぁと思いました。
81: 名無しさん＠おーぷん 2016/09/08(木)20:55:33 ID:ZIH
>>62
こいつの神経の方がわかんねーよと思う人が１００パーセントw
63: 名無しさん＠おーぷん 2016/09/07(水)23:23:17 ID:T7C
自分の思いこみがまちがっていたと認められない人は多いから仕方ない
まあ会社ぐるみでそれだと会社もあまり長くはなさそう
152: 名無しさん＠おーぷん 2016/09/11(日)20:04:30 ID:EcH
その神経がわからん！その24の55で営業部の課長が訴えられた事を愚痴った者です。
その後、まとめサイト？という所を見た同僚が「ウチの会社と似たような状況になってる人が相談してる…
というかひょっとしてこれってウチの人がやってる！？」と束の間のランチ時に話題にしていました…
さすがに私が書き込んで愚痴った事は言えずに一緒になって驚いたフリをしてましたが…
社内でも既に話題になっており、営業部の大半は知ってると思います。
私も後でこっそりまとめサイトを拝見しましたが、会社の行く末を心配している方もおり、図らずも思っていたより多くの人に心配をおかけしてしまい、大変申し訳なく思ってます…
一つだけ不幸中の幸いなのが、Sさん自体は告訴のショックで一時は心身ともに参っていたものの今は職場復帰にかなり前向きな様で、出社が可能な様な状態になり次第、すぐさま復帰して原状回復に取り組みたいようです
昨日の話ですが、Sさんの奥様が来訪して皆に謝罪した後、上の事を話していました。
153: 名無しさん＠おーぷん 2016/09/11(日)20:09:53 ID:EcH
昨日も出社？という点に首をひねる人もいるかと思いますが、事情はお察し下さい…
実は今日も出社しており、進行が滞ってしまっているプロジェクトの改善に奔走しています。
恐らく来週末も出社…さすがに日曜日は休めるようですが、１３連勤が確定で正直かなり辛いです(;_;)
仕事が忙しいから疲れてT男に当たっているんだ、という意見もありましたが、確かに否定は出来ません…
今の状況でSさんがいないのは本当に辛く、皆も気が立っています。
修羅場が終わったらT男をとっちめてやる！と息巻いている男性社員も何人かいます。
私も参加はしませんが内心ではもっとやれ！とついつい思っていまします。
そそんな自分が悲しくて辛い…余裕のない状況だと人間ってこうなってしまうのですね、反省です。
この後冷静になったらTに対しもう少し余裕を持った感想を抱けるかもしれませんが、今はひたすらSさんを会社から奪ったTには恨みや憎しみの感情が強いです。
どうしてよりにもよって今…本当にKYで神経わからん話ですね、今は。
154: 名無しさん＠おーぷん 2016/09/11(日)20:36:40 ID:7GV
まとめでもあんだけ叩かれててもまだ被害者ヅラしてんだ？
すげーなー。
そしてＳさん、すごいねぇ。
無理やり襲われた加害者でしょ？復帰出来るんだ・・・する気なんだ・・・？
もしかして某有名女優息子の事件見ても被害者が誘ったんじゃないの？
とか思っちゃうの？
同僚の男性諸君は、ｓさんと連れし○ん行けるのか、聞いといてよ。
来年の社員旅行では、みんな同じ部屋で寝られるかもアンケートして報告して。
釣りだとしても、非常に気分が悪いわ。
156: 名無しさん＠おーぷん 2016/09/11(日)20:38:50 ID:aqC
ID:EcHがSにシリを差し出せばいいんだよ。
157: 名無しさん＠おーぷん 2016/09/11(日)20:42:46 ID:4hO
>>152
釣りなんだろうけどさ
どう言い繕っても、悪いのはSで、Tは被害者でお前の頭がおかしい
お前の同僚も頭がおかしいし、会社もおかしい
158: 名無しさん＠おーぷん 2016/09/11(日)20:46:16 ID:EcH
すみません、少し書き込むスレを間違えてしまった様です…
風呂あがりに気が付きました、頭がボーッとしてて疲れてるんでしょうか？
>157
TはSさんからは確かに被害者かも知れませんが、現状は会社と私達に被害を与えています
卵か先か鶏が先か、の話になってしまいますが、Tも私達・会社に対しては加害者の側面があるのではないのでしょうか？
その点についてだけな疑問に思います…
159: 名無しさん＠おーぷん 2016/09/11(日)20:57:37 ID:W4s
釣りにしても酷いｗ
>>158は卵や鶏に失礼だろｗｗ
良かったね、この追記も、また纏められるよ。
161: 名無しさん＠おーぷん 2016/09/11(日)21:02:58 ID:EcH
>>159
まあここ以外の人にも見られてるのは正直気にはなりますが（実際同僚には見られてしまいましたし）
今は皆修羅場なので犯人探しなどをする余裕は無いでしょう。
余裕が出来る頃には、私も転職する予定です。
今回の件も含め、会社は色々と厳しく給料は良い部類ですがその分求められる能力も多く、恐らく後数ヶ月は休みほぼ無し・残業だらけの修羅場が続きそうなので、休養も兼ねて辞める予定なので問題はないと思いたいですね。
会社の今後については少々気がかりですが、Sさんが本格復帰したら恐らく大丈夫だという安心感はあります。
会社の事を心配して下さった皆様については、本当にありがとうございました。
今の忙しい現状も少しは救われた気分になりました…
162: 名無しさん＠おーぷん 2016/09/11(日)21:09:45 ID:W4s
「会社の事を心配して下さった皆様」？
……
…………？？
誰か、そんなの一人でもいたのか……？
数か所ある まとめのツッコミ含めても、見たことがない……。
164: 名無しさん＠おーぷん 2016/09/11(日)23:36:41 ID:h7a
>>158
そもそもＴにＳがなにもしなければ、現在の状態にはならなかったわけで
鶏も卵も関係なく、発端は明らか
今の不満をぶつけるべきはＳではなくＴだということがわからない>>158がスレタイ