826: 名無しさん＠おーぷん 2017/08/09(水)23:33:40 ID:Y19
>>825
なぜ勝ち目がないのか、納得するまで弁護士に聞けばいいと思いますよ
「人事の失敗での損害」というのを、ちょっと詳しく話してもらえれば、我々にもわかるかもしれませんが
一体何があったんですか？
827: 名無しさん＠おーぷん 2017/08/09(水)23:42:17 ID:8rB
>>826
夫と夫側の弁護士が「人事の失敗での損害」と言っているだけで、正直私自身はそうは思わないのですが、子育ても落ち着いたので結婚前は上司の仕事をやっていた私は、経営者として会議に参加したり総務の人事に参加するなどをしていたのですが、私の言動が原因という理由で辞めていった人間が若干名おり、その責任を私に求めてしまっています。
また私が直接指摘して辞めて頂いた人達についても色々責任を追求されている状態です。
例え私に至らぬ所があったとしても、最終的に辞める判断をしたのは元従業員自身だと言ったのですが、聞いてくれませんでした…
これは法律上では問題あるんですか？と弁護士に聞いても難しい話で正直良く分かりませんでした。
特に逮捕されたりなどの罪業には当たらないらしいんですが…
828: 名無しさん＠おーぷん 2017/08/09(水)23:47:50 ID:940
>>827
具体的な
> 私の言動が原因
を聞かないと判断できないですが、相手の弁護士が判決で出ない損害賠償はしないでしょうから、
負ける可能性が高いです。
あなたも自分で弁護士に依頼してください。
829: 名無しさん＠おーぷん 2017/08/09(水)23:50:11 ID:sCM
>>827
いや、経営者(社長)は旦那さんなんでしょ？
なんであなたも経営者を名乗ってるの？
830: 名無しさん＠おーぷん 2017/08/09(水)23:51:14 ID:lU1
>>827
プロである弁護士が厳しいって判断してるんだからその通りでしょ
夫への慰謝料は何の名目で請求してるの？
832: 名無しさん＠おーぷん 2017/08/10(木)00:00:28 ID:Fz8
>>828
依頼してますが、なかなか私の言う事を聞いてくれないと思い初めの二人は怒って交代させましたが、３人目の人も真面目に対応してくれるのですが、以前の二人と同じ様な事しか言ってくれません。
私の方の資産も尽きそうなので弁護士さんは示談を一人目からずっと勧めてきています。
示談ならば最悪私がお金を支払う必要は無い、ただし慰謝料などは考えない方が良いと…
それが納得出来ないのですが私の方も心折れそうですし裁判が長引いて子供に負担をかけさせるのも辛いです。
言動は経営者としての発言でした、私に至らぬ所はあったかもしれませんが悪意はありませんでした。
会社の為を思って人事をこなしていたのはいけない事だったのかな…
>>829
経営に役員として参加していましたり何より夫の妻だったので経営者の一員でした
>830
夫に対しては今までの慰謝料として請求しています
性格の不一致もありますし会社経営や子育てを巡って言い争いが多く色々と傷ついたので請求したのですが
弁護士はこれでは難しいと言われました…
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